同报网站几乎没有进行什么业务上的广告策略营销推广，但是于凤芸和王百川具有在“明岛同报报业集团”工作的经验，所以在内容策划上做得不错，吸引了不少网友注册同报网站的会员，慢慢发展成一个有特色的网站。然而，要想实现创收，在短期内是不可能的，要想达到获利，就是更加遥远的事情了。
同创电子工程公司，做的主要是代工，为各种大型电子公司做各种电子元件，从惨淡经营到订单不断，王百川在业务联络上可谓鞠躬尽瘁。天道酬勤，凭着他们的努力，他们一年内实现收益百分之百，即一年内收回了成本。在竞争激烈的营城，在竞争激烈的电子行业，这已经是一个非常不俗的成绩。
但是，王百川和于凤芸并不甘于让同创电子工程公司一直停留在默默无闻的代工小工厂的地位，他们希望拥有自主品牌，做内销市场，也做外销市场。然而，要想拥有自主品牌，谈何容易？不要说产品品牌商标的申请程序复杂，就算他们拥有自己的牌子，一个默默无闻的杂牌，要想生存下去，谈何容易？
这个年代的生产市场，是一个绝对过剩的生产市场。这个年代的消费市场，是一个相对过剩的消费市场。如果没有雄厚的资金实力对品牌宣传进行先期投资，那么生产出来的商品一件也难以销售出去。酒香还怕巷子深，何况还远远谈不上“酒香”的境界，还没有“酒香”的技术。
因此，王百川和于凤芸想了又想，想了又想，想了又想，还是认为只有一条出路，那就是继续做代工工厂。没有实力做自主品牌，就在代工领域作出自己的品牌。等到自己的代工工厂的技术和设备都齐全了，等到能生产出丰富多彩品种齐全的电子产品了，等到生产工艺、速度、质量都摸索出一条更先进的道路了，那时候，好日子也就到了。
因此，王百川和于凤芸不仅疯狂工作，而且疯狂学习。CD、VCD、DVD、MP3、MP4、冰箱、微波炉、空调、彩电、电脑……从家用电器到教学实验器材，到工业机械自动化大型设备，市场上各式各样的电器产品——包括经典畅销的电器产品和新推出的电器产品——王百川和于凤芸认真学习研究他们所知道的每一种产品的电子元件的“制作工艺和流程说明”，试图自行研究出一套更先进的流程工艺，试图自行组合出一套更有效率的生产设备。
在王百川、于凤芸和他们的技术员、业务员不断深入学习研究的过程中，近水楼台先得月，他们有机会参观学习造船厂的生产流程。
公容历52年10月初，王百川收到刘小雅私下里发来的《同盟基金财团关于营城国营船厂转制经营的商业机遇的讨论会议纪要》，立即连夜草拟并向营城国营船厂提交了《关于营城船厂机电技术和管理的优化改进建议》，这份建议书并没有引起非议，恰恰相反，得到了营城国营船厂相关领导的注意和赞赏。
公容历52年10月中，营城国营船厂下发了《关于长州营城造船厂机电部与同创电子工程公司联营合作的批复意见》。王百川以大兰国野路大学物理系的学历，成功应聘，以同创电子工程公司经理的名义，外聘挂职成为长州营城造船厂机电部副部长。营城国营船厂给王百川发了聘书，双方签订了联营合作协议书。联营合作协议书的核心内容是，营城国营船厂机电部的工作任务实行外包，船厂只派遣两人负责党政和财务监督工作，其余工作全部同创电子工程公司承包。
于是，原机电部的近二百个职工，从法律意义上讲，就成了同创电子工程公司的员工，档案由同创公司管理，工资由同创公司支付。船厂只需要每个月划一笔劳务费用给同创公司，这笔费用几乎不到原来的管理费用和工资开支的一半。当然，这些被分流掉的职工，名义上属于仍然属于船厂职工，只不过，他们是“实业员工”，留下的未被分流的职工，则属于“主业职工”。
从某种意义上说，这份批复意见为同创电子工程公司的长期发展带来了宽裕的时间，为同创电子工程公司的长足发展带来了广阔的空间，是同创电子工程公司走上正轨走向快速发展之路的开端。但是，对于短期内给同创公司带来的资金困境，王百川和于凤芸却是认识不足。
船厂之所以作出这样的决定，是因为他们正在准备进行企业改制，一方面要把主要力量用于核心技术和重要业务的管理，另一方面要努力通过精兵简政裁员来减少整个企业的开支用度，扭转主营业务严重亏损的局面。从船厂的角度来说，他们抓到了同创公司这个大冤鬼替罪羊，签订的是不平等条约。但是签订联营合作协议书时，王百川和于凤芸喜气洋洋喜上眉梢，丝毫没有意识到一旦他们签了字，他们就承担了一个沉重的负担。
同创电子工程公司签约承包了船厂机电部的工作任务以后，王百川和于凤芸仔细一盘算才发现，要养活机电部这将近二百号人，实在是一件相当困难的事情。但是机电部又的确没有什么额外的业务可以开展，只好暂时任凭员工们无所事事，形势相当愁人。
王百川和于凤芸不能猫在无所事事的船厂机电部耗着，他们得找事做，找业务，找开源节流的办法。不当家不知柴米贵，当了同创电子工程公司一百多号人的家，又当了船厂机电部将近二百号人的家，王百川恨不能把自己大腿上的肉割下来去卖了，因为每个月要发工资给他们，每天要让他们吃饭。
目前现状是，同创电子工程公司的一百多号人劳动收入，要承担同创电子工程公司和船厂机电部的三百多号人的开支，这是一种几乎不能承受的重担。如果不能改变现状，那么不但无力再承包船厂机电部的工作任务，要支付大笔的违约罚金，就连本来就勉强维持的同创电子工程公司，只怕也要拖垮，只怕也要破产倒闭死掉。
