具有清晰工作目标的人不但能快乐而愉快地工作，还能创造出良好的业绩。而缺乏工作目标或者是工作目标不清晰的人，虽然显得十分忙碌，但是终究难以创造出好的业绩，获得老板的赏识，取得成功。
很多企业员工每天都在忙碌地工作，但真正的工作目标是什么，他们根本就没有想过。下面讲的就是一位没有目标的员工的故事。
在********市有一家生产照相机的企业，周俊在这个照相机厂当质检员，他每天都不清楚自己的工作要做什么，早上刚到单位他就去取报纸和信件，到了办公室里和同事谈论新闻，然后才开始工作。他认为工作就是给老板打工，企业的好坏跟自己没有丝毫的关系，他在质检的时候也是应付差事，每天并不知道自己要检验多少相机才算完成工作。他对工作没有任何的目标，每天都在忙，但就是不出任何业绩。
他这样工作了一年多，就被老板给辞退了，直到那时他都没有明白自己为什么会被辞退。
目标是一种目的，一种意向，是一个引导人们不断奋斗的梦。目标不是模糊的意念——“我希望我能”，而是一种清晰的信念——“我要那样做”。没有目标就像没有航向的船，任何风向对它来说都是逆风，它永远也到达不了彼岸。
对于那些永远不满足于现在的工作表现，永远追求更好的员工，老板总是备加青睐。一个人虽然永远不可能达到完美无缺，但是在不断追求新目标的时候，他的力量和自己的要求就会越来越高，其人生价值也就会随之提升。这正是老板们青睐“自动自发”的员工的主要原因——他们能创造更高的效益。
职业是人的使命所在，只有那些有使命感的人，才会为了更高的目标而在工作中做出永不停息的努力。怎样才能拥有使命感呢？这就要求员工必须树立终身学习的观念。既要学习专业知识，也要不断拓宽自己的知识面，一些看似无关的知识往往会对未来发展起到巨大作用。那些没有使命感和远大目标的员工非常容易满足，只要每月拿到应得的薪水、不被老板解雇，就万事大吉。他们一切顺其自然，根本不会去继续深造和学习，这样的员工永远没有晋升的机会。而那些把大量业余时间花在阅读和培训上的员工，才是能成就一番事业的非凡之人。晚上去参加学习班，周末去参加本专业或者其他知识技能培训的员工，肯定会出人头地，获得财富和荣誉。
有了目标，就有了动力，即使去做一件最微不足道的工作，都会变得有意义。有使命感并且事业有成的人都有两个共同特点：一是明确地知道自己事业的目标；二是不断地朝着更高的目标前进。目标的意义不仅仅是目标本身，它更是我们行动的依据。爱默生说过：“一心向着自己的目标前进的人，整个世界都会为他让路。”
在工作中，那些失去目标的员工，往往对工作变得漠不关心，从而使工作变得乏味，使生活失去意义。同样那些只有一些小目标的员工，在实现目标之后也会无所事事；而那些不断有更高更大目标的员工在工作中总是能够创造更大的价值，获得更有意义的生命力量，在实现人生价值的同时，也为公司创造更大的效益。
在我们的工作中常常有两种人：一种人非常清楚自己该怎样工作，自己工作要达到怎样的成就；另一种人糊里糊涂，只知准时上下班，却不怎么出成绩。在现实中，有很多人都属于后一种人。他们心中缺乏明确的目标，虽然也忙忙碌碌、努力奋争，但最终却是一事无成。
成功的道路是由目标铺成的。任何人想成功，要做的第一件事情就是为自己确定一个清晰而长远的目标。
有了目标，工作就变得充满乐趣，一切似乎清晰、明朗地摆在你的面前。什么是应当去做的，什么是不应当去做的，为什么而做，为谁而做，所有的问题都是那么明显而清晰。
对于一个不甘于平庸的普通员工来说，目标的重要性不管如何强调都不过分。有了目标，哪怕你只是一名保洁员，你也会自信满怀，充满朝气，因为你深深地明白，这只不过是走向自己目标的一个阶梯而已。可以说，优秀员工与平庸员工的最根本区别就在于有无目标。
没有目标，一切的辛苦都难以得到回报。整天忙忙碌碌却什么事也没做成；承受很大的压力但毫无成果；问题丛生而无从解决；有多种计划在进行但成效不彰；希望事业有成却始终在原地打转……工作和生活都失去意义，所有的努力都属徒劳。
许多员工虽然也努力地打拼了许多年，但仍然没有任何进展，工作还是那个工作，职位还是那个职位，原因就在于他们没有确立一个发展、提升自己的工作目标。
没有目标，盲目工作是很多员工容易犯的错误，要改正这一错误可以采取以下方法：
（1）确定在这一工作领域中你最希望得到什么。知道自己追求什么，渴望什么，才会毫不吝啬地付出努力。平庸的人之所以多，就是因为他们从来不这样做。在这里清晰化是最重要的。
（2）把你的目标清楚而明确地写下来，使它变为可以随时看得见的文字。例如：在今后两年内使我的月收入达到5000元，职位上升到业务主管等等。一个没有书写下来的目标只是一个虚无缥缈的幻想，在它背后没有能量支持。
（3）为你的目标设立一个期限，如果有必要，再设立子期限。你的潜能将由于设定明确期限的目标而被激发。例如：在十个月内我一定要完成100万元的销售额。
（4）把为了实现目标而必须做的所有工作列一个清单，并列出先后顺序。你如果想到新的活动和任务，就把它们补入你的清单。不断补充你的清单，直到完善为止，并确定你需要先做哪项工作和后做哪项工作，确定哪项工作必须完成以及按什么顺序完成。
（5）立即付诸行动。只做一件事也可，做哪件事都行，一定要开始行动。许多人的失败就是因为没有对自己的目标和计划采取行动，如果不行动，任何伟大而完美的目标和计划都是没有意义的。
（6）每天下决心做一些事情，使自己朝主要目标前进一步，不管它此刻多么渺茫。每天做一些事情的这个原则使你能够获得并保持一种动力，增强你的决心并给予你活力。这个决心以及你每日的行动，能够彻底改变你的生活。
