闭环思维评论

执行力一直是困扰管理者的重要问题。执行力体现在两个方面，一方面是管理者本人如何加强自身的执行力，一方面是管理者应如何提高团队的执行力。《带队伍：中基层管理者执行力法则》从这两个方面入手，论述了如何让团队更有效率、更有战斗力，从而做出卓越的绩效。

如何经营便利店以问答形式为您排忧解难，为你提供独立开办便利店指导。内容包括：便利店有哪些类型、便利店盘点流程是怎样的、便利店防抢的方法有哪些等等。

本书全面介绍了信任在组织管理中的重要性，说明了只有充分的信任下属、放权给下属，才能够打造更好的执行团队。

本书主要通过《道德经》中所讲述的观点，结合作者本人在做管理及培训中所遇到的各类提问及疑问整理成简单易懂的“现代管理学”，其中每个观点都与《道德经》中所讲到的内容有关联，可以让管理者在简单的五千字中悟到现代管理的真谛，以及为人处世之道。本书采用“先总结、后分析＋以案说法（现代、古代、真实案例）”的架构，其中现代管理的案例绝大多数都是作者亲身经历或在管理培训中，学员提到的真实问题，而且涵盖“大中小”三种企业类型，涉及到“招人、留人、用人”等众多与中小企业主切身利益相关的管理法则。在写作中不仅有论点，还有论据，以真实案例及历史典故做支撑，既增强了说服力，也能使读者更容易理解、吸收。

华为是一家十分独特的企业，其分散的股权结构、出众的国际市场业绩以及对自身形象和战略的严密保护，使得华为成为一条罩上了神秘面纱的“中国龙”……

如果这是末日，那么你能做的就是挣扎求生，如果你想活命，那么你能做的就是不要命。末日降临，地球成了牢笼，所有人要么面对死亡威胁，要么面对之后的死亡威胁，这是一场屠杀试炼，强者生存，弱者消失。

有河名葬桥，有楼名祭梦。因果自难抛，故处有故梦。很容易，便能等过千百年甚至是更久远的年月，却迟迟等不来要等的人。我挣不脱，也该我来承担，始终解不了的因果。像锁链一般纠缠着，开锁的钥匙我却不记得遗失在了哪一段记忆里。你引我入的梦，丧失的喜怒哀惧，皆偿与你。忘却了当初，幻梦般存在。夺舍的命数，藏匿的过往。等不到救赎，听闻的一切，告诉我孤独。矜湮为什么会哭？因为等不到那个人。矜湮为什么会等不到？因为等的太累了。矜湮为什么会累？因为看不到等待的尽头。——岁月转身太慢，让我忘了初衷。你让我等太久，忘了你的模样。

从凡人世界开始，飞升时出了问题，来到武侠世界，在武侠世界里重新升级练功。

女主才是真霸总，男主真小娇妻。本书又名《那些年我们的女霸总养过的小娇妻》女主男友力max男主并不是软弱无能只会哭唧唧第一个世界:美杜莎女主和她的彪第二个世界:……(女宠男女主养成男主小团子1对1)

美丽的大龄女医生经过了漫长的爱情长跑，终于和心上人走到了一起。但是，生活不是童话，意想不到的事情总是会发生。

开学第一天就闹翻，同桌一场竟没有半句交流？莫名其妙的高冷，居然有着让人痛心的隐情？本以为是俗套的仇人变恋人，却没想到是伤害最深的贱人！时过境迁，当被幸福笼罩的时候，那个人渣竟然再次出现了......

站在生命的起跑线上，开始一场人生的马拉松赛跑，为什么起点相同，结局却迥然不同？秘诀就在于学习。学习能够点石成金、削璞为玉。提高学习能力，会让你从平庸中脱颖而出，踏上人生闪光大道，奔赴心中远大前程。

王鸣，一个离家三年，带着神秘背景的青年，在一个漆黑如墨的夜晚忽然回来了。一时间，江北市因为他而变得不再平静。他凭借自己的聪明才智做生意开工厂建公司，发家致富奔小康，让父母过上衣食无忧的生活……

带着破碎破损的主神空间来到漫威宇宙的吴坤决定要开始搞事情。那么首先从哪个幸运儿开始好呢？把史蒂夫罗杰斯丢进老滚5的世界，让他化身为龙裔，探索遗迹，斩杀巨人。将巨龙的身体撕裂，让龙血洒满大地。在哈利波特的世界里，将霍格沃兹改造成珈蓝学院，将魔法的光辉笼罩整个世界。在英雄联盟的世界，召唤师峡谷成为万千轮回者的圣地。为了最强王者的称号不断拼杀。。。。。。。。。。。总之这就是一个神经病主神不断搞事情的故事。已经经历世界：上古卷轴5。书友群：536151598

来自现代人的灵魂，有着古代人的许多束缚，爱情终归何处？是英勇霸气的少年天子？还是年少英雄的魔教之主？抑或是情深旖旎的音辰楼主？一切尽在不言中……