湛斯玄的到来引起了一阵不小的轰动。
他再低调，求职者里总有人认得出他，再说，对这位未来可能是自己最大Boss的传奇人物，大家总要做一番功课，花点时间调查研究一下：比如他的成长背景啊、学习经历啊、工作风格啊、性格爱好啊等等等等，虽然应聘的是玄风的分公司，可说不定哪一天就得见“天颜”呢？说不定就能投其所好升上去了呢？都是在社会上打滚的人，这些都是说不准的事。总之，了解自己的老板，总比完全一无所知的好。
今天来应聘的人，基本都没想到湛斯玄会来，毕竟这只是初试，接下来还有复试，按常理来说大Boss不太可能出现在这里。
吴经理也没想到湛斯玄今天会来，所以一看到他出人意料地走进自己的办公室，先是愣了一下，半晌才道：“湛总，你怎么来了？”边说边从办公桌后面站了起来，表情倒也并不怎么恭谨，就是简单地将自己有些杂乱的办公室稍稍收拾了一下。
他微微一笑。“闲着没事，就过来看看了。”他打量了一眼外面的那些求职者。“看来来的人不少。”
吴经理也跟着望向会议室那边的已经变得有些喧哗的应聘者。何止是不少，随着招聘时间的临近，来应聘的人已经快挤满了整个公司好吗？还是他为了维持秩序才让杨秘书将那些求职的人按先来后到的顺序排在公司外面，湛总说得有些谦虚了。
其实湛斯玄也不打算过来的，只是因为他的那位损友——唉，误交损友，说出来都是泪啊！他要是不过来，就得去另一个地方，一个他打死都不想去的地方，所以比较了一下他干脆就过来了，这里毕竟是他的公司，来巡视一下也没什么，还能鼓舞一下士气，顺便考察一下将要招进来的未来员工，也算是一举数得的事情。
“发现了什么好苗子没有？”他闲着无事，随口问了一句。
吴经理正色道：“从我们收到的简历来看，有不少我们需要的游戏IT人员、新媒体创意策划人员，这次招聘应该会有不少斩获。”
他靠在沙发椅背上，姿态闲适地翘起二郎腿。“嗯，就照我们开会讨论的方向，辛苦你了。”
吴经理笑笑。“看湛总说的，我的辛苦总是跟我的荷包厚度成正比的，是吧？”他还幽了一默。
他不语，眼里却闪过一丝欣然的粲亮。
薛佳坐在喧嚣的人群中，不知该不该庆幸自己来得比较早，所以在这么多求职者里还有一席之地可坐。
但是她的耳朵也受到了严重的骚扰。
“刚才那个男人是湛斯玄湛总吧？好帅好年轻哦！想不到我能在这里看见他……”女性求职者的议论大部分是这样的。
“湛总今天怎么来了？看来他很重视今天的这个招聘会啊！有没有可能他会直接从这次入选的人里挑一个或几个去总公司那边？”男性求职者往往更理性更实际。
薛佳默默无语地望着会议室的天花板，她一点也不想听到湛斯玄这个人的名字，更没想过去玄风总公司那边，这人人品太次，尤其是对待女人。她也是一名女人，还是刚刚因为一个人品不好的男人丢了饭碗的女人，明哲保身敬而远之才是上策。
可是天不从人愿，还是有人不断地提起湛斯玄这个人，大有从他本人聊到他十八代祖宗的趋势。
“湛斯玄的家庭背景好像很神秘耶！”说这话的是个年纪轻轻的小伙子，一看就是个才从大学出来没多久的菜鸟，没见他这话一出整个会议室就诡异的安静了一下。“父亲的身份介绍得不太清楚也就罢了，母亲居然直接就是母不详——”
薛佳的呼吸窒了一下，眉头也微微蹙了起来。她转头看了那个说话的求职者一眼，表情下意识地流露出一丝微不可察的不满。
无论她本人对湛斯玄的观感如何，公然谈论人家的私事实在是一件非常欠缺素养的事。
那位求职者也许是一时谈性上来了，加上气氛使然，所以嘴巴没把好门就这样不管不顾地什么话都往外说了。可是也不想想现在是站在谁的地盘，又是面对着一群什么样的人，这样的人下场可想而知，求职路到此为止，不会有第二次出现在这里的机会了。
大家尴尬地沉默了一会儿，然后不知是谁干巴巴地笑了一声，然后一个接一个地，像是有意转移这个话题——“马上要开始招聘了吧？时间好像快到了。”
“是啊是啊，真的有点紧张哦！”
“……”
那个年轻的小伙子仿佛也意识到自己说了不该说的话，扫视了一圈在场的众人，面色有点讪讪的，闭上嘴一言不发。
没多久，上班的铃声终于响了起来，这也意味着玄风集团的招聘会正式开始了。
无论公司内外，原本还喧闹不休的人群，一下子变得安静肃穆起来。薛佳拿着自己的履历和相关资料，平息了一下有些紊乱的心情，静静地望着会议室的门口。
杨薇走过来，对着会议室里面的求职者说道：“各位，待会儿我念到谁的名字，谁就进那间办公室去接受面试。”她抬手指了下人力资源办公室的方向。“这次面试是初试，初试通过的人我们会通过邮件的方式通知你们，两天后请过来参加复试。祝你们好运！”说完后她向他们颔首一笑，然后拿出一张表，开始点名。
所有人都不约而同地正襟危坐、严正以待起来。薛佳眼角觑着人力资源办公室的那个方向，那里会有什么样的问题等着他们呢？
在等待的过程中，她很自然地回忆起自己当年应聘到S市的那家公司时的情景。那是一家媒体策划营销企业，主营方向是新媒体，说得具体点就是帮助新兴媒体策划活动、项目、推广、宣传等一系列创意营销的业务，听起来有点像广告公司，但又跟传统的广告有很大区别。过去的广告是帮助广告主推销实实在在的产品，他们公司则是帮顾客策划和推销某种概念、理念甚至是传播某种消费心理，当然这是建立在新兴媒体的特性的前提之下。坦白说她非常喜欢这份工作，这份职业充满了挑战性，每次接到任务都像是一次脑力激荡，但是因为那件事的缘故，她失去了这份得来不易的工作。
这次玄风成立分公司，正好就要招聘新媒体创意策划人员这个职位，她感觉很适合她，也许这正是她的机会。这也不禁让她猜测玄风接下来的动作和发展方向。玄风集团是做体验式网购商务平台的，新媒体创意策划意味着它想干什么？另外，在她查到的资料中，玄风还要找相关游戏专业的人员，这又意味着什么？
对于湛斯玄这个人的商业头脑，坦白说，她真的有点捉摸不透。
不知不觉，就这么七想八想，终于轮到她了。说不紧张那是绝对不可能的，不过身为一名在职场上打拼数年的熟女，她自认表现得淡定自若，不慌不忙。
面对面试官，开始都是例行性的自我介绍和来应聘的理由。这些都是早已准备好的套话，没什么值得讲的。
“薛小姐，我看你在S市那边的公司表现得很出色，为什么想回来这边，到玄风分公司来应聘呢？”面试官翻了下她的那一叠资料，在她说完自己过去的成绩时就马上不给她喘息的机会问了。
这是每个招聘方都不太会漏掉的问题。从一个明明工作了很多年且看起来前途光明的公司，跳槽到另一个公司从头开始，总会有一个原因的，而这个原因，会让招聘方看到很多东西。
薛佳稍稍沉默了一下。
“我觉得，我在那里遇到了工作的瓶颈。”她垂下头看了一眼自己的手，然后才抬起头直视面试者的双眼，表情无伪。“而这种瓶颈，很可能不是光靠我的能力就能突破的，所以，经过我慎重的思考，我决定换一个公司，能让我的工作能力得到更大的发挥。”
在此之前，她预想过面试者会问她这个问题，撒谎蒙混过关几乎是不可能的。久经沙场的面试官们通过应聘者的表现和前言后语一般可以判断出此人是否在撒谎或者有多大几率在撒谎，而一般越是敏感问题，判断的准确率越高。
那么真的要如实回答吗？也不是。对于不好回答或者难以启齿的问题，回答的技巧很重要，你可以通过模糊焦点、省略经过、淡化后果等等一系列说词来解释说明，或者为自己开脱，尽量不引起面试者的反感或者不好的联想，这不算说谎，这是一种说话的艺术。
假如遇到较真的公司，他真的去你的前东家那求证了，说谎铁定完蛋，你这种还有坐下来商榷的余地，是不是？所以，话不能说死。
薛佳的这个回答，说起来也没错。发生了和她总监的那件事，可以说她的前途基本到头了，除非总监被人撸下去，换个对她没有成见没有坏念头的人上来。但是，她总监的能力很强，和公司各个领导的关系也很好，不太可能被撸下去，那么被压下去的就只有她了。
你想，对着这么一个不识相的女下属，一向自视甚高的男人哪个咽得下这口气？何况，万一这个不识好歹的女人把这件事囔囔出去了，就算对他不会造成什么实质上的影响，面子上也过不去啊！还是弄远点眼不见为净。
面试官听完她的话，仔细地打量了她一番。
“方便说说，是什么瓶颈吗？”面试官一丝不苟地问，看起来有些不近人情。
她扯动嘴角，露出一丝苦笑。“我很抱歉，恐怕不方便透露。”有些事不说出来大家也能猜到，她又何必说得那么清楚？
他再次审视地看了她一眼，点了点头，又问了几个关于工作上的问题，就让她走了。
带上人力资源办公室的门，她终于松了一口气。
她已经尽了力，剩下的就是等候通知了。
外面还有一堆等着面试的人，她瞄了瞄他们那一张张或紧张或镇定的脸，大步流星地往门外迈去。
坐在吴经理办公室的湛斯玄无意中往门外望了一眼，一个看起来有些眼熟的身影从他眼前一晃而过。
那是……
“吴经理，刚才是才面试完的人是吧？”他像随意找个问题似地问道。
吴经理点头。“是的，她是刚刚从人力资源办公室出来的。”
“把她的简历找出来给我看一下。”他说。
吴经理不疑有他，心道这位湛总来这里也老半天了，看看这些求职者的简历也很正常。遂去人力资源办公室那里拿来了薛佳的简历。
湛斯玄拿过来，第一眼就是看那份简历表上的照片，果然是她！那天在云华酒店遇到的那个女人。
想不到她会来他的公司应聘？
想到她给他的几次白眼，他捏着手里的这份简历，笑得有些高深莫测。
