克罗克一心想创办自己的快餐公司，他面临的首要问题就是资金问题。他思来想去，想出了一个好办法。
克罗克在做推销员工作时，认识了开餐馆的麦克唐纳兄弟。他找到麦氏兄弟，恳请麦氏兄弟留他在餐馆做工。麦氏兄弟考虑到店里人手不足，就答应了他的要求，让他参与餐馆的管理。克罗克为取得老板的信任，工作异常勤奋，起早贪黑，任劳任怨。他多次建议麦克兄弟改善营业环境，以吸引更多的顾客；提出配制份饭、轻便包装、送饭上门等一系列经营方法，以扩大业务范围，增加服务种类，获取更多的营业收入。他还大力改善食品卫生，狠抓饮食质量，以维护服务信誉。他的每一项改革都使老板感到满意，他的言谈举止总是表现得那么坦诚，那么可信赖，给人留下谦虚谨慎的极好印象。
由于克罗克经营有道，为店里招徕了不少顾客，生意越做越好，老板对他更是言听计从。餐馆名义上仍是麦氏兄弟的，但实际上餐馆的经营管理、决策权完全掌握在克罗克的手中。这一切正是通向他最终目的的铺路石。两位老板对此并无丝毫戒心，庆幸当时留下了克罗克，多亏他的有效管理和辛勤治店，餐馆的生意才这么兴隆。
不知不觉，克罗克已在店里干了6个年头。经过长时间的潜移默化，逐步渗透、架空，老板已名存实亡，展翅腾飞的时机日趋成熟。克罗克通过各种途径筹集到了一大笔贷款，该与麦氏兄弟摊牌了，克罗克谙熟两位老板素来喜欢贪图眼前利益，为一时的需要常常会忘记原来最基本的要求，为此，他做好了充分的谈判前的思想准备。
1961年的一个晚上，克罗克与麦氏兄弟进行了一次很艰难的谈判。起初，克罗克提出较为苛刻的条件，对方坚决不答应。克罗克稍作让步后，双方又经过激烈的讨价还价，克罗克愿意以270万美元的现金买下麦氏餐馆，由他独自经营。麦氏兄弟尽管有种种忧虑与不安，但面对诱人的价格终于动心了。双方就此达成协议，很快餐馆进行了产权交割，办理了有关移交手续。
到此为止，克罗克的“瞒天过海”之计基本达到了预期目的。克罗克入主快餐馆后，经营、管理更加出色，很快就以崭新的面貌享誉全美。在不长的时间内，270万美元就全部捞了回来。克罗克的这个快餐馆就是现在的麦当劳餐厅，一个具有50年历史与品牌魅力的连锁性品牌，已成为全球仅次于微软公司的第二大品牌，克罗克也被人誉为“麦当劳之父”。
