大家还记不记得动画片《忍者神龟》？这四只住在下水道里的忍者龟功夫十分了得。我想为什么这四只忍者龟能其他龟所不能，就在于一个“忍”字。忍一时之不快，可修百年之身。当你不能忍耐和三个女生租住一间十平方米不到的小公寓的时候，你便回家去住大房子了；当你无法忍耐长时间高压力高强度的伏案工作的时候，你便找男朋友结婚靠人养了；当你不能忍耐公司的前辈对你横眉冷对的时候，你拍案而起然后卷铺盖走人了……所以请不要抱怨你的月薪没有过万，因为不懂忍耐的人很难成功。
1991年，她以17岁的低龄成为了港姐史上年龄最小的获奖者。和诸多的港姐一样，她也因此成为了“无线”的一名签约艺人，更好命的是刚进“无线”就受到力捧，在TVB的第一部电视剧《白发魔女传》中就当上第一女主，可惜剧中角色并不讨好，加上那时生硬的演技使外界恶评如潮，不过都没有见她退缩一步。她一直忍耐着，不管是对她演技的负面评价如潮，还是没有片约，还是母亲好赌欠下的烂债，她一直忍耐，终于获得了大家的广泛接受和认可。她就是蔡少芬。
蔡少芬最终成为TVB的当家花旦，这同她的忍耐是脱不了关系的。我们也要忍耐，毕竟这人生，我们倘使软弱，没有人替我们坚强。如何忍耐，才能百忍成金呢？
为了梦想而忍耐
江湖有语云，雨里深山雪里烟，看时容易做时难。更何况忍字头上一把刀，有的人干脆就是没有忍耐的天赋。这个情况下我们怎么办？这个时候我们要实行忍耐的第一步，就是找准忍耐的底线。什么是忍耐的底线？就是要自己明白，“我的终极目的是什么？”有的人想起自己超越现实的梦想，那么他的目标就会提醒他要实现自己的目标就要学会忍耐。
闪闪的目标是成为中国新一代的言情女作家，将琼瑶赶下历史的舞台是她的职业梦想。尽管闪闪文笔不俗，但是过重的工作压力还是消磨着她的创作激情，闪闪不能一心二用，她决定要在一年内赚下能够养活自己三年的钱，然后安心在家进行文学创作，目前就是安心工作。可是工作中总是会遇到不如意的事情，比如现在这个大饼脸的老板就把她支使得团团乱转，闪闪好几次都想拍案而去，破口大骂，老娘不干了。但是想想在经济这么萧条的今天，能找到这样一份工作，实属难得，为了自己的作家梦，闪闪只好忍。
闪闪的忍耐不是退缩不前，不是自甘放弃，而是为了实现自己的职业目标而忍耐。如果你凭空地忍耐那就是懦弱，但是为了你的目标你的梦想忍耐那叫做卧薪尝胆。
为了发展而忍耐
不要被动忍耐，当事情已经发展到你不得不忍耐了，这个时候的忍耐可以称之为你的忍气吞声，所以我们不要被动地忍耐，在忍耐的同时想方设法做有意义的事情，不断地发展自己、充实自己、提高自己，积极向上，全心奋斗，不仅能在短时间忘掉自己的不快，而且奋斗的结果也能帮助你快速地摆脱要忍耐的困境。
老总脾气不好，经常对俩手下大呼小叫，讽刺、责骂都是家常便饭，可苦了办公室里面的武阳和娇娇，两个人都萌生了离开之意。娇娇有次激烈冲突后，愤而辞职，武阳没有拍拍屁股走人，而是把所有的事务积极地处理好，并且在处理的过程中，建立自己的人际关系，同时也积极地寻求着同自己职业理念相同的公司。后来，娇娇的新公司人事部打电话到原公司做背景调查，老总本来就对娇娇一肚子火，自然没有什么好话，娇娇的这份工作竟然泡汤了。而武阳也辞职了，不仅从原来老总这获得一个装满奖金的信封，还拥有了自己的人脉，新到公司后，客户资源便滚滚而来了。
有人说，此地不留爷，自有留爷处。有人说，忍着吧。这都是消极的态度，因为无意义的忍耐就是在浪费你的宝贵时间，放弃的人得不偿失，还要从头再来。而盲目忍耐的人在一个自己完全没有好感的环境中，要忍耐多久，才能得到转机？所以我们在忍耐的过程中，要用充实自己、完善自己来打破僵局。
为了解决问题而忍耐
忍耐第三步就是加强个人的修养，改变人性本身的弱点，不断地修正和完善自己，让自己需要改进的地方，在不断的忍耐中得以改正。有些问题可能在你不断完善的过程中迎刃而解。接下来的结果，就是你没有必要再忍耐了，因为一切已经走顺了。
大学毕业后和朱梓骁同时进公司的人都升职了，只有朱梓骁还听不见动静。朱梓骁非常不满，认为老板有眼不识金镶玉，想要跳槽，又想给老板一个教训，便请教自己的一个高管表姐。表姐说你多学习，成为业务骨干，然后再走，对于你们老板而言便是灭顶之灾了。于是朱梓骁开始用功研究业务，在短时间内用光速提升着自己的水平。后来表姐又遇到了朱梓骁，便问他有没有辞职。朱梓骁说没有，不知道为什么老板现在特别的器重他，现在他已经是公司的副手了。
提升自己需要耐心，老板不可能在你还青涩的时候委以重任。当你提升了你个人的水平的时候，你成了全公司的万金油，离开你，公司正常运转都有问题，那么请问你还需要忍耐做什么呢？
在生活中，在职场上，每个人心中都有一尊佛，这尊佛的名字叫原则。只要不违反自己的原则，不突破自己的底线，有些事情能忍则忍，当然如果真的遇到欺人太甚的情况，那么忍无可忍，无须再忍。
