[124][美]彼得·杜拉克.创新与企业家精神[M].海口：海南出版社，2000.
[125][美]杰瑞·W·吉利，安·梅坎尼克.超越学习型组织[M].北京：经济管理出版社，2003.
[126][美]史蒂芬·P·罗宾斯.组织行为学（第7版）[M].北京：中国人民大学出版社，1998.
[127][美]戴维·奥斯本，特德·盖布勒.改革政府[M].上海：上海译文出版社，1996.
[128]经济合作与发展组织.分散化的公共治理：代理机构、权力主体和其他政府实体[M].北京：中信出版社，2004.
[129][美]詹姆斯·亨特.服众之道[M].北京：电子工业出版社，2005.
[130][美]摩根·威策尔.管理的历史——全面领会历史上管理英雄的管理诀窍、灵感和梦想[M].北京：中信出版社，2002.
[131][美]赫兹琳杰等.非营利组织管理[M].北京：中国人民大学出版社，2000.
[132][美]迈克尔·B.波特.管理就这么简单[M].哈尔滨：哈尔滨出版社，2004.
[133][美]肯·谢尔顿.领导是什么——美国各界精英对21世纪领导的卓见[M].上海：上海人民出版社，2000.
[134][美]Subir Chowdbury.21世纪的管理[M].昆明：云南大学出版社，2002.
[135][美]汤姆·彼得斯，南希·奥斯汀.追求卓越的激情[M].北京：中信出版社，2003.
[136][加]默里·希伯特，布鲁斯·克莱特[M].图解领导百科[M].北京：清华大学出版社，2003.
[137][美]罗伯特·P.诺伊歇尔.服务型领导——有效释放员工能量[M].北京：中国铁道出版社，2006.
[138]杨永杰.自我管理思想的演进[J].甘肃省经济管理干部学院学报，2006（2）.
[139]申光龙，袁斌.整合营销传播在供应链上的应用模式[J].中国工业经济，2003（9）.
[140]申光龙，袁斌.企业愿景的效用及其创建流程[J].预测，2004（3）.
[141]郭海龙.自我管理视野中的人的现代化[J].重庆社会科学，2006（1）.
[142]郭海龙.国内自我管理研究存在的问题及出路探讨[J].重庆社会科学，2005（1）.
[143]夏之放.论马克思《手稿》关于人的科学的思想[J].黄河科技大学学报，2000（04）.
[144]叶芳明.对经济管理二重性原理的质疑[J].华东经济管理，2000（12）.
[145]刘仁营.关于管理哲学理论创新的三个前沿问题[J].甘肃理论学刊，2007（5）.
[146]陈勇.论互动服务型领导关系[J].商业研究，2003（06）.
[147]侯桂凡.“人的存在”及其在管理中的本体地位[J].社会科学战线，2003（3）.
[148]何增科.公民社会和第三部门研究导论[EB/OL].公法评论网，
www.gongfa.com/civilsocietyhzk.htm 2008-3-20.
[149]斯琴.耶稣也可以为他的门徒洗脚[J].商务周刊，2002（1）.
二、英文参考文献
[1]Robert K.Greenleaf.The Servant as Leader[M].（Indianapolis：Robert K.Greenleaf Center，1970）.
[2]Robert K.Greenleaf.The Institution as servant[M].（Indianapolis：The Greenleaf Center，1976）.
[3]Robert K.Greenleaf，Peter Vaill.The Power of Servant Leadership（Subsequent edition）[M].（San Francisco：Berrett-Koehler Publishers，1998）.
[4]Robert K.Greenleaf，Larry C.Spears，Stephen R.Covey.Servant Leadership：A Journey into the Nature of Legitimate Power and Greatness（25th Anniversary Edition）[M].（Mahwah：Paulist Press，2002）.
[5]Robert K.Greenleaf，Hamilton Beazley，Julie Beggs，and Larry C.Spears.The Servant-Leader Within：A Transformative Path[M].（Mahwah：Paulist Press，2003）.
[6]Robert A.Dahl.A Preface to Economic Democracy[M].（Berkeley：University of California Press，1985）.
[7]Thomas G.Cummings，Christopher G.Worley.Organization developmentand change（8edition）[M].（Cincinnati：South Western College Publishing，2004）.
[8]Mary Parker Follett.Dynamic Administration：The Collected Papers of Mary Parker Follett[M].（New York：Harper&；Brothers Press，1941）.
[9]Kiechel III W.，Rosenthal M.Fortune.The Leader As Servant[M].（London：Time Inc.，1992）.
[10]J.Thomas Whetstone.Personalism and moral leadership：the servant leader with a transforming vision[M].（Malden：Blackwell Publishers Ltd.，2002）.
[11]Ken Blanchard.Servant Leader[M].（Nashville：Thomas Nelson，2003）.
[12]James A.Autry.The Servant Leader：How to Build a Creative Team，Develop Great Morale，and Improve Bottom-Line Performance（Reprint edition）[M].（New York：Three Rivers Press，2004）.
[13]James C.Hunter.The Servant：A Simple Story About the True Essence of Leadership（Reissue edition）[M].（New York：Crown Business，1998）.
[14]Don M.Frick，Larry C.Spears.On Becoming a Servant Leader：The Private Writings of Robert K.Greenleaf（1edition）[M].（Hoboken：Jossey-Bass，1996）.
[15]Calvin Miller.The Empowered Leader：10Keys to Servant Leadership[M].（Nashville：B&；H Publishing Group，1997）.
[16]John C.Maxwell.The 21Indispensable Qualities of a Leader：Becoming the Person Others Will Want to Follow[M].（Nashville：Thomas Nelson，1999）.
[17]Stephen Prosser.To Be a Servant-Leader[M].（Mahwah：Paulist Press，2007）.
[18]Susan L.Lingo.Servant Leaders（Power Builders Curriculum for Ages 610）[M].（Cincinnati：Standard Publishing Company，2000）.
