第4章第6节成为高效能人才的策略
年轻的人们，无论男女，都希望自己是这样一类人：踩着上班铃声打卡，刚好不迟到，踩着下班铃声回家，不多加班一分钟，却照样把各项工作任务完成得井井有条。这样的生活多逍遥自在。可是事与愿违，常常我们是来的最早的，走的又是最晚的，甚至还要牺牲周末的时间来加班，可是任务却还是一堆堆地处理不完。这样的低效率实在让你和领导都很头疼。
常言道：如果你不去控制事情，你将被事情所控制。换句话说：你不去控制时间，你将被时间所控制。在一堆琐碎的事情面前，若没有一个周详的时间计划，人们将会非常被动，甚至束手无策。这就是许多人无法高效工作的原因。
有一个很有名望的主教正在花园中虔诚地祷告。此时，一名心慌意乱的侍女跑过来，焦急地寻找她丢失的孩子。
由于心焦情切，她并没有注意到跪在那里祈祷的主教，结果在他身上绊了一跤后，半句道歉的话也未说，就往前走了。
主教经她一踩，心中颇为恼怒。就在他祈祷完时，侍女找到了小孩，高高兴兴地走回来。一看到主教怒容满面地站在那里，她吃了一惊，也大为惶恐。
主教生气地说：“你可不可以解释一下刚才的行为？”
侍女回答说：“对不起，主教，我刚才一心惦念着孩子的安危，所以没有注意到您在那里。当时，您不是正在祈祷吗？您所祈祷的对象，不是比我的孩子还要珍贵千万倍吗？您怎么还会注意到我呢？”
主教低头不语。
这个故事说明，在大多数情况下，一个人的注意力只能集中在一件事情上面，如果有人一定要同时思考或者是关注几件事情的话，他最终很可能得不到任何真正准确的结果。心理学家们发现，如果一个人能够在工作过程当中保持精力高度集中，他的心理能量就能够更加集中地投入正在进行的思维活动中，从而使思维在特定的问题上处于最佳激活状态，最终使大脑能够高效地进行信息加工和问题解决。
清代大将胡林翼说：“凡办事皆须神情贯注。若心有二用，则不能有成。”一个专注的人，必然不易因周围的事物分心。一个下定决心的人，必定也是一个在各方面都成功的人。
一个人的精力和时间本来是很有限的，在这种情况下，如果选不准目标，到处乱闯，几年的时间会一晃而过。如果想取得突破性的进展，就该像学打靶一样，迅速瞄准目标；像激光一样，把精力聚于一束。
也许大家都有这样的经历：事情本来应该去做的，但总是迟迟没有行动。这就是人的惰性使然。
他们往往觉得要做的事情太多，但又没有时间将全部的工作都做好，因而老是觉得自己一事无成。因为要做的事情太多，感到无从下手，因而形成一种惰性，最后随波逐流。这样的人生是非常危险的。
如果想要高效地工作，就得有一个计划。也就是说，计划是改变人的惰性的一种方法。无论做任何事，人们都应有个计划。
大多数人都往往要到非做不可的地步时，才开始对事情进行计划。有的甚至要到被压得喘不过气来，或是觉得该去休假时，才想到要计划。这样的人很容易陷入危机之中，因为，有些事情确实需要通过周密的计划才得以完成。
